採用情報

“薬局の未来をつなぐ。”
M&A・承継・独立支援を通じて、地域医療を支える仕事。

バシラックスは、調剤薬局に特化したM&Aアドバイザリーを軸に、薬局コンサルティング・人材コンサルティングまで一気通貫で支援するプロフェッショナル集団です。
クライアントは、地域に根ざした薬局経営者様。
単なる売買の仲介ではなく、経営者の「想い」「歴史」「従業員」「患者様」の未来まで見据え、誠実に伴走します。

バシラックスが目指す支援

薬局経営は、制度変更や人材不足、競争環境の変化により、これまで以上に「経営判断の質」が問われる時代に入っています。
私たちは、薬局M&A・事業承継を中心に、薬局経営の課題を整理し、最適解を提案し、実行まで支援します。

  • 薬局M&A/事業承継のアドバイザリー
  • 薬剤師独立支援(承継型独立)
  • 薬局経営コンサルティング
  • 人材コンサルティング(採用・組織支援)

バシラックスの特徴

1)薬局M&Aに特化した専門性

私たちは「薬局に特化」しているからこそ、業界特有の論点(処方箋構造、門前/面対応、加算、運営体制、人員配置、レセ回り、引継ぎリスクなど)を理解し、実務に落とし込んだ支援が可能です。

2)医療関係者出身メンバーが多数在籍

薬剤師、医療事務など、医療現場を理解しているメンバーが在籍しています。
「数字」だけでなく「現場」「患者様」「働く人」まで見据えた提案ができる点は、バシラックスの大きな強みです。

3)チームで支える支援体制

案件は基本的に2〜3名体制で担当。
若手・未経験からでも学びやすい環境を整え、個人の成長と成果を最大化します。

募集職種

以下の領域で、クライアント支援を担う人材を募集しています。

M&Aアドバイザリー業務

  • 薬局オーナー様との新規接点づくり(営業活動)
  • 薬局M&A・事業承継に関する情報提供、関係構築
  • 譲渡オーナー様の相談対応、企業評価、提案資料作成
  • 買い手候補の選定、交渉支援、条件調整
  • 契約締結、クロージングまでのプロジェクト推進

入社後のモデル年収

成果を正当に評価し、努力が報われる環境を整えています。

求める人物像

バシラックスは、スキルや経験以上に「姿勢」を重視しています。

  • クライアントの想いに共感し、誠実に向き合える方
  • 一生懸命にやり切る力を持ち、責任ある仕事を任せられる方
  • チームで協力し、仲間と高め合える方
  • 自分の可能性を拡げ、挑戦を楽しめる方

代表メッセージ(大道)

バシラックスが向き合うのは、薬局のM&Aという“取引”だけではありません。
クライアントがこれまで積み重ねてきた歴史や、薬局に込めた想いに共感し、最後まで誠実に伴走することを大切にしています。
そのため私たちは、目の前の成果だけでなく、相手のために一生懸命になれる方と一緒に働きたいと考えています。また、個人プレーではなく、メンバー同士が支え合い高め合える協調性も重要です。そして何より、自分自身の可能性を拡げ、挑戦したいという想いを持つ方に、ぜひバシラックスへ参画いただきたいと思っています。

よくある質問(Q&A)

どのようなバックグラウンドを持った人が活躍していますか?
扱う案件の規模はどのくらいですか?
インセンティブが大きいですが、厳しいのではないでしょうか?
キャリアステップについてはどのようなものがありますか?
お問い合わせ・ご応募

「まずは話を聞いてみたい」でも大歓迎です。
あなたのこれまでの経験を、薬局の未来を支える力に変えてみませんか?
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